Accompagner des adultes en difficulté dans un contexte de production
Le moniteur d’atelier est un travailleur social dont le cœur d’activité est d’accompagner, de développer l’autonomie, l’épanouissement d’adultes en difficultés d’insertion sociale ou professionnelle et/ou d’adultes en situation de handicap via le biais de la production de biens et de services. Le handicap pouvant être d’ordre intellectuel, psychique, sensoriel ou moteur.
12 à 16 mois
de formation alternant cours et stage
Promotion
Des promotions d’apprenants à taille humaine pour favoriser l’interactivité et les échanges d’expériences
Suivi
Un suivi personnalisé avec un formateur référent
Ressources
Des ressources supports à votre disposition :
Salle informatique, centre de ressources documentaires
heures de cours
heures de stage
Équipe
Une équipe pédagogique pluridisciplinaire, constituée d’enseignants-chercheurs, de formateurs expérimentés et d’intervenants professionnels
Garantie
La garantie d’avoir des cours adaptés à l’évolution du métier
Publics concernés
Etudiants et professionnels ayant obtenu un bac technologique ou professionnel, ou un diplôme équivalent assorti d’une expérience professionnelle de deux ans dans le métier de base en ESAT ou en Entreprise Adaptée.
L’ARFRIPS sollicite l’ENSEIS en tant que prestataire pour dispenser cette formation.
Organisation de la formation
Les trois domaines d’activité sont évalués ensemble par présentation du dossier professionnel devant un jury
- 12 semaines en centre de formation + 2 journées de certification et 1 journée de bilan (441 heures de formation).
- 3 semaines de stage (105 h) hors établissement d’origine du candidat pour les salariés ou hors établissement de stage pour les demandeurs d’emploi et les personnes en reconversion professionnelle.
- l’alternance avec l’établissement d’emploi (le candidat est en situation professionnelle en dehors des temps de formation) ou un stage long d’une durée de 28 semaines (soit 980 heures) pour les demandeurs d’emploi et les personnes en reconversion professionnelle.
Domaines de compétences
- Accompagner les personnes accueillies dans l’atelier, au sein d’une équipe pluri-professionnelle.
- Animer, organiser et gérer la production ou les prestations de service d’une équipe dans la structure et/ou hors les murs.
- Gérer, développer les compétences individuelles et participer à leur évaluation.
Objectifs de la formation
Cette formation a pour objectif de permettre au moniteur d’atelier de mener à bien ses missions :
-
L’accompagnement des travailleurs en situation de handicap à partir de leur projet individuel
-
L’animation d’une équipe de travailleurs, l’organisation et la gestion de la production de biens et de services
-
La gestion et le développement des compétences des personnes accompagnées
Débouchés et domaines d'intervention
Les débouchés sont nombreux : le moniteur d’atelier exerce son métier principalement dans les Établissements et Services d’Aide par le Travail (ESAT) et dans les Entreprises Adaptées (EA), en foyers de vie ou en accueils de jour ou encore en ateliers et chantiers d’insertion (ACI), en instituts médico-professionnels (IMPro) ou en centres d’hébergement et de réinsertion sociale (CHRS).
Modalités d'évaluation et de certification
La formation vise une certification menant au Titre de Moniteur d’Atelier (TMA) en millieu de travail protégé.
Écrits de certification + soutenance orale (75 min)
Les trois domaines d’activité sont évalués ensemble par présentation du dossier professionnel devant un jury
Plus d'informations...
Informations complémentaires et modalités d’inscription auprès de l’ARFRIPS
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